2015南疆工作會議心得體會

2015南疆工作會議心得體會

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11-24

篇一：

通過組織收看自治區第八次黨代會網上視頻和組織班子成員反復認真學習了張春賢書記作題為《變化變革敢于擔當務求實效為實現新疆跨越式發展和長治久安而奮斗》的報告全文。報告客觀公正的回顧了五年的工作;總結五年經驗就是要始終作到五個必須堅持，必須堅持把發展作為解決一切問題的基礎，努力形成科學發展的新局面;必須堅持把保障和改善民生作為全部工作的出發點和落腳點，牢固樹立民生優先、群眾第一、基層重要的理念;必須堅持把維護穩定作為基本前提，全力維護新疆社會政治大局穩定;必須堅持以現代文化為引領，不斷提升民族團結、社會和-諧的水平;必須堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，以改革創新精神全面加強和改進黨的建設。只有始終作到這五個堅持才能實現新疆跨越式發展和長治久安的宏偉目標。報告還提出了許多做好新疆工作的新理念、新思路。下面結合當前的工作談幾點體會和感受：

一、學習領會報告精神，扎實做好抗震救災和災后重建工作。

11.1地震發生后,我鄉不同程度遭受災害。全鄉共有21戶農牧民房屋倒塌，208戶農戶房屋受損。在災害發生后我們鄉村干部在最短的時間內趕到現場，排查險情、安置轉移受災群眾，組織抗災救災工作，在較短時間內，受災群眾全部得到安置，救災物資及時發放到位，使廣大災民及時感受到黨和政府的溫暖，實實在在感受到社會主義的優越性。這次地震也再次證實富民安居工程的重要性。我們必須堅定不移地貫徹落實好自治區第八次黨代會精神，把各項民生工程建設搞扎實，尤其是要把富民安居工程抓緊抓實抓好，結合這次災后重建，中心三個村主街道兩側受損的土坯房采用集中連片的方式進行原址重建。高標準的科學規劃設計主街道兩側民房的布局和突出民族特色，同時啟動小城鎮建設，對主街道兩側進行硬化、亮化、美化。完善小城鎮建設綜合配套服務功能，建設中心農貿市場杜絕馬路巴扎，配置垃圾箱和垃圾清運車。結合災后重建使鄉中心三個村人居環境有一個大的改變和提升。

二、挖掘先進文化，凝心聚力，推動經濟快速發展和社會和諧穩定。

人類是有思想和靈魂的。經濟發展僅僅解決了人的物質需求，精神食糧也很重要。我們要實現新疆跨越式發展和長治久安，不僅要富口袋、更要富腦袋。十七屆六中全會指出：充分發揮文化引導社會、教育人民、推動發展的功能，建設中華民族共有精神家園，增強民族凝聚力和創造力。闊洪齊鄉是1984年才成立的小鄉，是海努克鄉和坎鄉部分村整合形成的一個鄉，村較分散、人心也較散。我們現在缺的就是一個能統一全鄉人意志的精神。長期以來我們對本鄉民族文化的挖掘重視程度不夠，沒有能夠積極的引導和扶持。我們鄉有維吾爾族的“麥西來甫”、哈薩克族“阿依特斯”、回族和東鄉族的“花兒”，我們的維哈族年青人喜歡踢足球、回漢族年青人喜歡打排球。今后我們一定要大力加強文化建設，建立完成標準規范的農家書屋2個，在回漢小隊、甘肅移民村、吾爾勒克村一小隊各新建1處籃排球綜合運動場;充分挖掘民間文藝人才，組建民間文藝演出組織，利用健康向上的文藝活動占領農村陣地;組建各村青少年足球隊，各村之間每周一賽，并拿出一定資金對月冠軍、年冠軍進行獎勵;充分發揮各村遠程教育資源，并開通便民宣傳服務車，每周制定播放計劃，免費向農牧民進行政策宣傳、技能培訓、社會主義新農村建設等方面的宣傳播放;廣泛利用少數民族傳統“茶會”活動，以十戶長、黨員為依托，在重大節假日期間，深入開展“抓飯連心”活動，不斷拉近與各族人民群眾之間的關系。用先進的文化始終占領農村文化思想陣地，以此來抵制非法宗教活動和極端宗教思想的滲透。確保社會大局和-諧穩定。同時結合這次抗震救災涌現出的先進事跡，進行大力宣傳，以此來打造我們勤勞、團結、互助的闊洪齊鄉精神。

三、把認真學習貫徹自治區第八次黨代會精神做為今后一個時期的重要工作來抓緊抓實。

張書記的報告是解放思想之篇、是謀事之篇、是務實之篇。我們要把學習貫徹自治區第八次黨代會精神作為當前首要的政治任務，精心組織實施，迅速掀起學習熱潮，把思想和行動統一到會議精神上來，努力踐行，開創各項工作新局面。作為領導干部更要帶頭學、帶頭講、帶頭做、帶頭下村入戶，層層傳達黨代會精神，廣泛宣傳黨代會對各項工作的安排部署，確保黨代會精神家喻戶曉、入心入腦。自治區黨代會的勝利召開不僅是有一個好的工作報告，更重要的是選舉產生了以張春賢書記為核心的新一屆領導班子，為實現新疆跨越式發展和長治久安的宏偉目標提供了強有力的思想和組織保證。也為我們今后一個時期的發展指明了方向和注入了新的活力。我們對未來充滿希望和信心。正如張春賢書記說的哪樣，只要努力就能改變、只有努力才能改變。

當前，新疆社會大局總體穩定，但我們時刻要清醒的認識到，分-裂與反分-裂的斗爭是長期的、復雜的、尖銳的。因此我們在工作中始終要重視民族團結工作，在工作中要做到：不利于民族團結的話不說、不利于民族團結的事不做，通過我們的實際結題報告行動，為社會穩定、安定和-諧盡個人微薄之力。通過學習，我感受頗深，進一步明確了自己在今后的學習和工作努力的方向。在學習中要結合自身實際，努力提升薄弱環節，在工作中要勇于擔當、務求實效，將本職工作進一步做好、做扎實，為今后全鄉經濟的發展、社會的安定和-諧貢獻個人的力量。

篇二：

根據新疆福海縣教育局統一安排部署，我們一行7人于2013年10月27日來到大慶靚湖學校參觀學習。在此次參觀學習過程中我本人收益匪淺，通過參觀學習教育領軍學校的教育管理經驗，開闊了我們的視野，提升了我的個人素養。

近一個月的參觀學習過程給我留下了深刻的印象，感到深受鼓舞和啟發，確實開闊了視野、更新了理念、解放了思想、增長了知識，同時，我也深刻認識到自己的不足。靚湖學校善于思考和積累，經驗豐富，特色突出，他們先進的辦學理念、不斷充實更新的現代化教學設施、善于經營學校的思想等，都非常值得我借鑒和學習。靚湖學校有一個有明確的辦學思想、樂于奉獻、艱苦創業的好校長。

下面我結合自身實際，談談我的幾點體會、感悟和對今后工作的思考。

一、校長要有先進的辦學思想和對教育執著的追求。

考察期間,我們了解到了學校領導對教育工作的執著追求和對教育工作的深深情結。他們的教育目標，就是對學生的一生負責，培養品德、極具愛心、有良好習慣和可持續性發展的具有終身學習能力的人。他們的一切教育活動都是圍繞這個目標開展的。所以我覺得作為校長，就應該站在如何培養人，培養什么樣的人的高度來管理學校，確立學校的辦學思想。教育不是一件急功近利的事情，端正教育思想校長負有重要的責任

二、科學管理，發展內涵

從這次外出考察學習，我們深深地感受到他們很注重學校管理，并且他們的管理水平都達到了個性化管理。靚湖學校始建于2007年。現在有3000名左右學生，160名左右的教職工。他們的理念和思想很重要。只“管”不“理”，學校工作就難以理順，很容易產生矛盾。如何“理”，相互溝通、相互理解是關鍵，以誠相待、推心置腹是溝通的橋梁和紐帶，以身作則，從小事做起，是提高管理水平的源頭活水。反觀我們自己，在學校管理方面與他們相比卻相差甚遠。通過參觀考察，作為學校的領頭人，我會想方設法使學校管理盡快由現在的規范化管理向精細化管理過渡，最后實現個性化管理。用先進的管理理念和先進的管理思想武裝自己，用科學的管理方式和方法，借鑒先進學校校長的思維方式，盡快把我們的學校打造成知名學校。

三、加強校本培訓，促進教師專業化成長

學校要成為一所強校，培養組建一支高素質的教師團隊至關重要。他們都非常注重教師培訓進修，特別注重校本培訓，因為外出學習、進修只能是少數人參加，只有校本教研、校本培訓才能讓全體老師受益。他們的做法是首先從培訓教師良好的心態和良好的職業道德抓起，讓老師能靜下心來教書，潛下心來育人。這次考察使我深深認識到學校要發展，首先教師要發展，沒有教師的發展，更談不上學生的發展。所以，我們要充分利用骨干教師和名校、名人，把他們請到我們的學校或帶著教師去他們那里學習，盡快提高教師隊伍的整體素質。

四、考察學習得到的啟示

1.一個好校長就是一所好學校。要做一個有思想、有品味的校長，做一個有責任的校長，校長的責任不是管理學校而是發展學校。

2.學校要有先進的辦學理念。靚湖學校有先進的辦學理念。無論是聆聽學校校長的講話還是深入參觀他們的學校，我都能感覺到他們高瞻遠矚的辦學思想。他們都有“以人為本，為學生的終身發展奠基”的人本發展理念，有明確的“規范化--特色化--品牌化”辦學目標。

3.具有特色的“校園文化”是學校發展的靈魂。一走進校園都會被特有的校園文化氛圍所包圍：“會說話”的墻壁，“有靈性”的小草，以及樓道里獨具匠心設計出的書吧，教室內讀書角里琳瑯滿目的圖書，仿佛聞到了彌漫在空氣里濃濃的書香;瀏覽著學校幾年來豐碩的教育教學成果，就會讓你深深感覺到，這里是老師和學生們享受成功喜悅的美好舞臺……這幾所名校都有現代化的設施、深刻的人文內涵和優美舒適的環境。在追求教育均衡發展、和諧發展的今天，學校的辦學特色倍受社會的關注，特色就要有特色的校園文化的支撐。如何才能構建“適合自己的”校園文化?這些都值得我們做深刻的檢討和反思。

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